109 entreprises embauchent des étudiants du Regional College of Management Bangalore pour son lot 2022

Plus de 100 grandes entreprises ont recruté des candidats talentueux parmi les Collège régional de gestion bangalore malgré la pandémie qui se profile à l’horizon.

Les aspirants au MBA du RCMB College ont assisté à une séance de placement remarquable avec des forfaits compétitifs offerts par les meilleures organisations qui se précipitent au collège pour recruter des polyvalents!

109 entreprises embauchent des étudiants de RCM Bangalore pour son lot 2022

RCM Bangalore College est le 5ème meilleur collège MBA en Inde du Sud et parmi les 20 meilleures écoles B en Inde, offrant des diplômes de gestion aux étudiants. RCM Bangalore reçoit le prix »Meilleur collège pour le placement en Inde du Sud» par Berkshire Media LLC USA en 2020. En tant qu’école de gestion reconnue, RCMB assure le bien-être émotionnel et culturel de ses étudiants. La stratégie de RCMB consiste à explorer la créativité de chaque étudiant avec une approche positive et à aligner les compétences avec le monde de l’entreprise pour une meilleure clarté et des implications accrues.

Dès le début du cours, RCMB, la principale institution de gestion, met l’accent sur le processus de développement de carrière et le placement des étudiants dans des entreprises de premier ordre et des packages de rémunération brillants. Cependant, ce qui rend RCMB unique, c’est l’approche qu’il adopte pour comprendre les exigences individuelles de chaque étudiant en termes d’emploi de rêve et ce que l’individu aspire à devenir à l’avenir. Sur la base de cette évaluation initiale, chaque élève est guidé pour atteindre ses objectifs.

Le programme signature!

Comment RCMB fait-il une telle différence dans cette vie trépidante, en donnant à chaque élève une attention et un dévouement individuels pour poursuivre ses rêves? Le programme de mentorat est un programme phare du RCMB qui est bien structuré dans le programme d’études pour améliorer l’efficacité du cours de gestion générale. Ce programme est conçu à la perfection où de chaque lot d’apprenants, environ 20 étudiants sont assignés à un mentor qui est un expert de l’industrie avec une riche expérience en entreprise d’au moins 20 ans. Étant donné que ce mentor fait partie du monde de l’entreprise et a travaillé dans le cadre de la haute direction telle que CXO et autres, il donne un avantage de pointe aux étudiants alignés. Bien que le mentorat se concentre sur une approche visant à établir une association informelle pour encadrer l’étudiant en tant qu’ami, philosophe et guide, cependant, l’objectif est toujours d’enseigner la préparation de l’entreprise chez l’étudiant avant qu’il ne fasse face au monde des affaires avec des défis en temps réel.

Briser la peur du placement avec efficacité

Il est pertinent que tout défi puisse être surmonté avec une planification et un dévouement efficaces. Il en va de même pour passer une entrevue pour un emploi de rêve. Cela ressemble-t-il à un morceau de gâteau? Il est relativement simplifié par RCMB pour ses étudiants avec un processus de placement pratique et bien organisé. Le conseil de placement exécutif est composé de 11 leaders de l’industrie et experts en gestion de premier plan des arènes nationales et internationales qui travaillent tout au long de l’année pour amener les entreprises Fortune 500 sur le campus et participer activement à l’évaluation et au conseil des étudiants. Ils constituent une partie essentielle du processus de placement compte tenu de leurs 250 ans collectifs d’expérience d’entreprise riche dans différents secteurs verticaux de l’industrie et des associations avec des universités européennes de premier plan.

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En outre, les ateliers dédiés organisés pour le processus de placement confèrent une formation d’aptitude quantitative et logique pour améliorer la confiance des étudiants de dernière année et leurs compétences en matière d’entrevue. Parallèlement à cet atelier, le programme de stages d’été contribue également à renforcer l’assurance des étudiants.

Placement de 109 entreprises pendant la pandémie – Le modus operandi.

RCMB s’assure que chaque étudiant reçoit plusieurs offres d’emploi d’un emploi de rêve et le reste des meilleures entreprises pour faire un choix de carrière conscient avec un forfait allant de 6 à 12 lakhs par an et un incrément annuel supérieur à la moyenne. L’efficacité de l’équipe de placement réside dans le fait que même pendant la pandémie, 109 entreprises se sont engagées dans le processus d’embauche par le biais de la cellule de placement. De nombreux étudiants du RCMB rejoignent City Bank, Wells Fargo, TCS, Capgemini, Deutsche Bank et bien d’autres cette année pour commencer une carrière avec direction et conviction.

Alors que les aspirants au MBA sont souvent confus par le grand nombre d’options de carrière disponibles, RCMB adopte plutôt une approche pratique pour préparer les autres étudiants au lieu de les mettre sous toutes sortes de jargon commercial.

RCMB, par conséquent, appelle tous les aspirants au MBA à inculquer la culture, les connaissances et la sensibilisation de cette industrie des affaires perturbatrice et en croissance constante et à faire partie de ce voyage dynamique!